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Il nostro impegno
Ci impegniamo a sviluppare nelle Aziende formatrici un contesto d'apprendimento stimolante e di qualità, che favorisca lo sviluppo delle competenze professionali e personali dei giovani. Allo stesso tempo guidiamo ogni giovane nel percorso di scoperta e sviluppo dei propri talenti, potenziando i loro punti di forza per assicurare il raggiungimento del successo formativo. La nostra missione è quella di trasformare l'Apprendistato in un percorso di crescita integrato, che valorizza le competenze professionali e personali dei giovani talenti, contribuendo così a creare un circolo virtuoso di crescita, innovazione e progresso per tutte le parti coinvolte.
La nostra storia
Fill-Up è nata dalla passione e dalle competenze di Sara Rossini-Monighetti, un'esperta nella formazione professionale con una vasta esperienza nel settore della formazione. Nel corso degli anni, Sara ha sviluppato un metodo unico per affrontare le sfide specifiche della Generazione Z, adattandosi al contesto attuale, significativamente diverso da quello delle generazioni precedenti.
Grazie alla sua consolidata esperienza presso la Divisione della formazione professionale, presso SwissSkills e altre esperienze pluriennali nell'ambito dell'apprendistato, Sara ha costruito una solida rete di contatti sia in Ticino che in tutta la Svizzera. La sua visione e il suo impegno hanno ispirato la creazione di Fill-Up, prima azienda in Svizzera a offrire dei servizi di Coaching per l'apprendistato. Un punto di riferimento e una garanzia nel panorama della formazione dei futuri professionisti e professioniste.
